Marc Ranger critique la nomination interne par le ministre d'un médiateur spécial et suggère une intervention plus proactive dans les négociations.
Ils abordent les problèmes organisationnels et financiers de Postes Canada, ainsi que les enjeux liés aux salaires et à l'organisation du travail des employés. Marc propose des groupes de travail pour résoudre les problèmes de fond et questionne l'efficacité de l'arbitrage obligatoire.
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